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蕪湖市保安服務(wù)有限公司2023年 中層正職人選競聘選拔工作實施方案

發(fā)布時間:2023-05-11     次瀏覽
為進一步加強公司干部隊伍建設(shè),培養(yǎng)公司后備干部力量,合理配置中層干部,根據(jù)上級相關(guān)文件和《蕪湖市保安服務(wù)有限公司中層管理人員暫行管理辦法》規(guī)定,結(jié)合公司實際,特制定本方案:一、基本原則(一)黨管干部原...

為進一步加強公司干部隊伍建設(shè),培養(yǎng)公司后備干部力量,合理配置中層干部,根據(jù)上級相關(guān)文件和《蕪湖市保安服務(wù)有限公司中層管理人員暫行管理辦法》規(guī)定,結(jié)合公司實際,特制定本方案:

一、基本原則

(一)黨管干部原則;

(二)任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;

(三)注重實績、群眾公認(rèn)原則;

(四)民主公開、競爭擇優(yōu)原則;

(五)民主集中制原則。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為保證競聘工作的順利進行,成立公司競聘選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組”),負責(zé)競聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和實施。其成員如下:

 長:李琦

副組長:金益民  季學(xué)友

 員:    李木蘭

三、競聘職數(shù)

(一)蕪湖市保安服務(wù)有限公司中層正職3。

(二)如出現(xiàn)報名不足的情況,則根據(jù)保證有差額的原則,減少競聘職數(shù)。如報名3人,則競聘職數(shù)為2名,以此類推。 

四、競聘條件

(一)基本條件

1.具備較高的政治修養(yǎng)和良好的思想品德,遵紀(jì)守法,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.具有勝任崗位要求的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達能力和綜合管理能力,能有效履行職責(zé),切實維護公司權(quán)益。

3.開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實,具有良好的工作實績。

(二)資格條件

1.提任公司部門正職的,應(yīng)當(dāng)具有3年以上工齡和在公司中層副職崗位工作滿1年以上;

2.一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)??萍耙陨衔幕潭?;

3.在近兩年考核中被評為“合格”及以上檔次;

4.沒有違法違規(guī)違紀(jì)等影響使用的情況;

5.未受到組織處理或者紀(jì)律處分影響使用的;

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

五、競聘程序

(一)公布方案。在公司網(wǎng)站、公司總部及各分公司公布競爭上崗實施方案。

(二)公開報名。凡符合任職條件均可報名,填報《公司中層正職人選競聘選拔報名表》,將報名表交至領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(黨建辦公室李木蘭處),報名截止時間為515日下午1730分。

(三)資格審查。競聘選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組對報名人員資格進行審查,于516日下午確定參加競聘人員并公布名單。

(四)競聘程序。此次中層正職人選競聘上崗采取競聘演講和民主推薦的方式進行。

1、競聘演講。召開競聘演講大會。會上競聘人員進行競聘演講,競聘稿體裁、形式不限,重點闡述自身優(yōu)勢及下一步工作思路和目標(biāo)等。演講時間不超過10分鐘。參加會議的人員為公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、不參加競聘的中層干部、部分職工代表

2、民主推薦。采取無記名投票推薦方式,推薦結(jié)果作為確定考察對象的重要參考。無記名投票推薦在競聘演講大會上進行。

(五)確定考察對象。公司黨總支會議根據(jù)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組意見,結(jié)合年度考核、一貫表現(xiàn)和人崗相適等情況綜合考慮,確定考察對象。

(六)組織考察。對確定的考察對象,由競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定程序和內(nèi)容進行組織考察??疾旃ぷ饕詴嫘问秸髑蠊炯o(jì)檢委員對考察對象的意見。

(七)討論決定。公司黨總支會議根據(jù)組織考察情況及征求意見情況進行研究決定,并根據(jù)競聘情況、工作經(jīng)歷、人崗相適的原則,確定任職崗位。

(八)任前公示。對擬任職中層正職人選在全公司范圍內(nèi)進行公示,公示期為7天。

(九)任職。公示結(jié)果不影響任職的,辦理任職手續(xù),同時報市國投公司黨委備案。

(十)任前談話。公司對任職人員開展任前談話。

(十一)試用期制度。新提拔人員試用期一年,試用期從任職通知下發(fā)之日起計算,試用期享受相應(yīng)職務(wù)工資待遇。試用期滿經(jīng)考核合格的,辦理正式任職程序;考核不合格的,免去試任職務(wù),一般回原崗位或按試用前的職級安排適當(dāng)工作。

六、紀(jì)律要求

(一)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組必須嚴(yán)格執(zhí)行競聘選拔實施方案,嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律。

(二)參加競聘的人員,要正確對待競爭,在競聘過程中不許走關(guān)系、拉選票,違紀(jì)者取消其資格。

(三)公司紀(jì)檢委員對此次競聘全程監(jiān)督,并接受內(nèi)外部意見和投訴建議。(聯(lián)系電話:0553-2931187)

 

附件: 

1.公司中層正職人選競聘選拔報名表;

2.公司中層正職競聘上崗競職演講評分表;

3.公司中層正職選拔民主推薦表。

 

 

 

中共蕪湖市保安服務(wù)有限公司支部委員會

                          202356

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